Ми — стрімко зростаюча продуктова miltech-компанія, що створює власний продукт повного циклу: від ідеї та розробки до виробництва, тестування та постійного вдосконалення.
Шукаємо Middle Recruiter для ведення повного циклу найму, активного сорсингу технічних і нетехнічних ролей та партнерської взаємодії з hiring-менеджерами.
Прагнеш працювати з людьми, яким справді не байдуже? Давай знайомитись!
Чим ви будете займатися:
Ведення повного циклу рекрутингу від відкриття вакансії до виходу кандидата.
Активний сорсинг кандидатів через LinkedIn та альтернативні канали пошуку.
Партнерська співпраця з hiring-менеджерами щодо ринку, профілів та критеріїв оцінки.
Проведення первинних інтерв’ю, оцінка soft skills та координація технічних етапів.
Підготовка оферів, участь у переговорах щодо компенсацій та робота з контроферами.
Ведення бази кандидатів в ATS Odoo та аналіз ефективності метрик найму.
Досвід та навички, які ми шукаємо:
Від 2 років досвіду в рекрутингу та сильні навички сорсингу кандидатів.
Досвід закриття як технічних, так і нетехнічних позицій.
Вміння працювати з hiring-менеджерами у форматі партнерства.
Розуміння та вміння аналізувати ключові метрики рекрутингу.
Відмінні комунікаційні навички та структурне мислення.
Буде перевагою:
Практичний досвід використання альтернативних каналів пошуку.
Досвід роботи в динамічному середовищі або одночасного ведення декількох вакансій.
Чому ми:
Стабільність, безпека та турбота:
Офіційне працевлаштування: 24 календарні дні оплачуваної відпустки та 15 днів лікарняних.
Бронювання з першого робочого дня.
Офіс забезпечений усім необхідним для безперебійної та комфортної роботи (укриття, генератори, стабільний інтернет).
Медичне страхування після 3 місяців співпраці.
Надаємо все необхідне обладнання для комфортної роботи.
Фінансова підтримка в разі релокейту.
Тімбілдинги та спільні події.
Вплив та професійний розвиток
Можливість бути безпосередньо дотичним до створення новітніх технологій.
Перспективи кар’єрного зростання та професійного розвитку всередині компанії.
Можливість підвищення кваліфікації та курс домедичної допомоги.
Якщо вам близька культура довіри, відкрита комунікація та простір, де виклики стають поштовхом до нових ідей — надсилайте резюме!
