Ми ПРАЦЮЄМО, щоб мільйони українців впевнено рухались вперед. Тому тут твоя робота справді важлива. Долучайся до команди ОККО, формуймо надійний тил нашої країни разом!
Шукаємо Head of AI!
Приєднуйся, бо ми:
офіційно і швидко приймаємо на роботу з першого дня;
не затримуємо зарплату;
оплачуємо відпустку (24 дні в рік) та лікарняний;
забезпечуємо безкоштовне медичне страхування для кожного працівника (купівля ліків, лабораторні дослідження, медогляди, амбулаторна допомога та ін.);
підтримуємо та допомагаємо один одному, адже ОККО — це велика і дружня команда;
ОККО — це український бізнес, який входить до ПЕК і визнаний критично важливим для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення України. Всі наші військовозобов’язані працівники підлягають бронюванню за наявності належно оформлених військово-облікових документів.
Про роль
Head of AI — стратегічний лідер, відповідальний за розвиток AI-напряму та системне впровадження штучного інтелекту в бізнес-процеси компанії. Роль поєднує формування AI-стратегії, управління портфелем ініціатив, розвиток команди та впровадження AI-рішень із вимірюваним впливом на бізнес
Що треба робити?
AI-стратегія та розвиток напряму
Формувати й реалізовувати AI-стратегію компанії відповідно до бізнес-пріоритетів;
визначати стратегічні цілі, формувати дорожню карту розвитку AI-напряму та встановлювати ключові показники ефективності.
Розвиток AI-ініціатив і бізнес-цінності
Спільно з бізнес-лідерами визначати можливості застосування AI та формувати портфель AI-ініціатив;
оцінювати бізнес-цінність, інвестиційну доцільність, ROI та ризики AI-проєктів, визначати пріоритети з урахуванням їхнього потенційного впливу;
забезпечувати фокус на ініціативах, що створюють найбільшу цінність для бізнесу.
Технічне лідерство та реалізація AI-рішень
Координувати повний життєвий цикл AI-продуктів — від дослідження потреб і перевірки гіпотез до впровадження в продуктивне середовище, моніторингу ефективності й масштабування;
забезпечувати якість реалізації AI-рішень, ефективність використання ресурсів і досягнення запланованих бізнес-результатів.
Розвиток команди та впровадження AI
Формувати й масштабувати AI-команду, розвивати внутрішню експертизу та вибудовувати ефективну взаємодію між бізнесом, технічними командами й зовнішніми партнерами;
керувати впровадженням AI в щоденну роботу компанії, розвивати AI-компетенції працівників і керівників;
формувати внутрішню спільноту AI-чемпіонів і забезпечувати зростання використання AI-інструментів та продуктивності.
AI Governance & Risk Management
Розробляти й упроваджувати політики та стандарти відповідального використання AI;
управляти ризиками, контролювати якість AI-рішень і забезпечувати захист даних та відповідність корпоративним вимогам.
Що ми очікуємо?
Від 7 років досвіду у сфері AI/ML, з яких щонайменше 2 роки — на керівних або стратегічних позиціях із відповідальністю за розвиток AI-напряму;
досвід формування та реалізації AI-стратегій відповідно до бізнес-пріоритетів компанії;
уміння оцінювати бізнес-цінність AI-ініціатив, розраховувати ROI, визначати пріоритети та управляти ризиками;
досвід побудови й розвитку AI/ML-команд, управління їхньою роботою та налагодження взаємодії між бізнесом і технічними командами;
практичний досвід упровадження AI-рішень від ідеї до запуску в production із підтвердженими бізнес-результатами;
глибоке розуміння сучасних AI-технологій, зокрема Generative AI, LLM, RAG, AI Agents і класичного ML;
розуміння принципів упровадження AI в бізнес-процеси, розвитку AI-компетенцій працівників, відповідального використання AI та захисту даних;
розвинені комунікаційні й управлінські навички, досвід взаємодії з C-level керівниками та обґрунтування технологічних рішень мовою бізнесу.
Надсилай своє резюме!
Чекаємо в команді!
Відгукнутись на вакансію
