Recruiter/Talent Acquisition Specialist

BazaIT

Що очікуємо

Досвід у рекрутингу від 2 років (в IT, Tech, R&D або інженерній/виробничій сфері).
Успішний досвід найму технічних або R&D спеціалістів.
Досвід або розуміння базових HR-процесів (онбординг, адаптація, HR Operations).
Навички активного пошуку кандидатів (Boolean/X-ray search, sourcing tools).
Досвід роботи з ATS-системами та ведення воронки найму.