← Усі вакансії

Junior+/Middle Talent Sourcer

Faraday
Формат:
повний remote
Рівень:
junior
Джерело:
jobs.dou.ua
Відгукнутись на вакансію →

Про компанію

Faraday-українська інженерна компанія, що створює MilTech-рішення. Ми розробляємо складні програмно-апаратні системи, а наша команда поєднує різні інженерні напрямки.. Усе, що ми робимо, працює на головну ідею- захист країни.

Кого шукаємо

Шукаємо сорсера в HR-команду, який допомагатиме знаходити технічних фахівців і залучати їх до команди Faraday. Ти працюватимеш безпосередньо з HR.

Що потрібно робити

Шукати потенційних кандидатів на LinkedIn, DOU, robota.ua та інших платформах.

Аналізувати профілі й резюме, оцінювати відповідність базовим вимогам вакансій.

Вести первинну комунікацію: писати, телефонувати кандидатам

Передавати релевантних кандидатів HR з коротким коментарем за результатами контакту.

Вести й актуалізувати базу кандидатів, фіксувати результати комунікації.

Допомагати з організацією співбесід.

Пропонувати підходи та канали пошуку, якщо стандартні способи не дають потрібного результату.

Що очікуємо

1-2 роки практичного досвіду IT sourcing або recruitment

Уміння аналізувати резюме та профілі кандидатів відповідно до вимог вакансії.

Уміння писати персоналізовані повідомлення кандидатам і підтримувати професійну комунікацію.

досвід роботи з холодними кандидатами, де багато спілкування та відмов

Розуміння принципів Boolean-пошуку та вміння застосовувати його на практиці.

Самостійність, проактивність і готовність шукати нові підходи до пошуку.

Уважність до деталей та системність у веденні бази кандидатів.

Буде плюсом

Досвід пошуку технічних фахівців, зокрема Embedded-розробників.

Досвід пошуку кандидатів через професійні спільноти та альтернативні платформи.

Досвід проведення первинних дзвінків або скринінгу кандидатів.

Формат роботи та розвиток

Повністю віддалену роботу

Гнучкий графік у межах робочого часу команди: понеділок—п’ятниця, 10:00–19:00

Роботу в парі з HR: разом обговорюватимете кандидатів і результати пошуку

Можливість поступово долучатися до перших інтерв’ю та супроводу кандидатів

Перспективу стати рекрутером за результатами роботи та за взаємною домовленістю

Участь у наймі фахівців для оборонних продуктів України

Схожі вакансії

З блогу Trackr

Усі статті →

Знайдено через trackr.help/jobs · Канал: @trackrhelp · Бот для персональних сповіщень: @trackrhelpBot