Працюйте там, де ваш талант має значення! Наш клієнт — провідна українська компанія, яка понад 10 років спеціалізується на розробці та виробництві складних інженерних систем.
Наразі формується повноцінна рекрутингова функція. Тому компанія шукає досвідченого рекрутера, який готовий (а) приймати складні виклики і впливати на результати.
Що ви будете робити:
Вести повний цикл рекрутингу: від брифу до оферу.
Співпрацювати напряму з керівниками відділів і СЕО для визначення потреб.
Закривати технічні і виробничі ролі (1–3 вакансії на місяць).
Проводити активний пошук і хантинг (LinkedIn, Djinni, Lobby X).
Супроводжувати кандидатів на всіх етапах: від першого контакту до оферу
Запускати та оптимізувати рекрутингові процеси.
Репортити статуси та прогрес.
Ти ідеальний кандидат, якщо:
Маєш 1–2 роки досвіду в рекрутингу і розумієш, як доводити кандидата до оферу
Маєш досвід ведення повного циклу рекрутингу — від брифу до виходу кандидата
Орієнтуєшся в сучасних інструментах пошуку (LinkedIn, Djinni, job-платформи) і вмієш оцінювати кандидатів
Працював (ла) з ATS і вмієш тримати порядок у процесах
Розумієш базові метрики (time-to-hire, conversion rate тощо) і вмієш на них впливати
Самостійний (-а) і організований (-а) — тобі не потрібен постійний контроль
Буде плюсом:
Досвід закриття технічних або виробничих вакансій.
Що ми пропонуємо:
Графік: пн-пт, 09:00–17:00 (8-годинний робочий день).
Робота виключно в офісі в Києві.
Офіційне працевлаштування з 1-го дня (КЗпП).
Оплачувані відпустки/лікарняні.
Бронювання від військової служби.
Забезпечення новою технікою.
Що ти отримаєш у цій ролі
Не абстрактну «місію», а конкретний внесок у те, що допомагає прямо зараз.
Середовище однодумців: люди, які свідомо обрали працювати в Україні і робити важливе.
Стабільність і безпека: офіційне оформлення, бронювання, енергонезалежний офіс під охороною
У нас не просто «корпоративи», а спільний досвід, який реально об’єднує.
Проводимо тренінги з тактичної медицини.
Є своя хокейна команда — для тих, кому важливий драйв, спорт і сильне командне відчуття
Це можливість вирости разом із сильною технічною компанією та будувати рекрутинг-функцію з нуля.
Якщо це про тебе — надсилай резюме, давай знайомитись.
