GoIT — міжнародна EdTech компанія, що допомагає кожному створити власну історію успіху в IT.
Маємо 3 ключових напрями: професійні курси для дорослих, школу GoITeens для дітей 7-16 років та університет Neoversity, де можна здобути ступінь бакалавра та магістра в IT.
Щодня у 2026 році на роботу влаштовуються 5 випускників GoIT. Загалом більше 7000 наших випускників вже працевлаштувалися в IT і створили власні історії успіху.
2100+ IT-компаній у 24 країнах, де працюють наші випускники.
Премія «Кращий EdTech» від Diia.City.
Рейтинг Forbes 250.
Власна освітня платформа, що здобула винагороди як продукт дня та місяця на Product Hunt.
500+ співробітників в Україні та Туреччині.
Співпраця з IT Ukraine, Харківським і Львівським IT-кластерами, інвестиції від Horizon Capital... ми сприяємо розвитку українського IT з 2014 року і не плануємо зупинятися.
Ми шукаємо Head of Retention Marketing, який візьме лідерство над органічними каналами як окремою бізнес-функцією — від побудови trust-driven SMM і складних CRM-воронок до системної роботи з теплою аудиторією — та матиме прямий вплив на revenue.
Це точно match, якщо у вас:
Досвід управління крос-функціональною командою (від 5 прямих підлеглих) та координації стейкхолдерів
Підтверджений успішний трек-рекорд зростання органічного трафіку
Досвід роботи з багатоденними або подієвими воронками
Розуміння логіки довгих CRM-воронок: комунікація до події, під час, після та побудова тригерних сценаріїв для подальшого прогріву аудиторії
Досвід роботи з CRM або SMM-каналами з фокусом на revenue та business impact, а не лише на охоплення чи engagement
Досвід роботи з великими базами користувачів / підписників (500K+)
Мислення через дистрибуцію контенту, побудову довіри та роботу з аудиторією
Високий рівень проактивності та ownership: ви не чекаєте задач зверху, а самостійно знаходите точки росту й берете відповідальність за результат
Сильний аналітичний склад розуму та здатність використовувати дані для покращення ефективності контенту
Впевнена робота з аналітикою (соціальна аналітика, побудова дашбордів і звітів для C-рівня)
Буде перевагою:
Досвід роботи в ніші Edtech, інфобізнесі або інших growth-driven продуктах
Досвід побудови процесів в створенні та дистрибуції контенту з використанням AI інструментів
Досвід міграції Email Marketing Platforms
Досвід роботи з чат-ботами
Розуміння CRO та роботи з конверсією на різних етапах воронки
Що Ви будете робити:
Побудова й оптимізація CRM-воронок для різних сценаріїв взаємодії з користувачем
Побудова та розвиток trust-driven SMM: посилення довіри до бренду, донесення цінності продукту та системна робота з прогрівом аудиторії
Розвиток системи сегментації, retention та повторної активації користувачів
Міграція CRM-системи та перебудова процесів комунікації з базою користувачів
Побудова системи дистрибуції та перевикористання контенту для різних каналів, форматів і сегментів аудиторії
Аналітика та репортинг: постановка OKR для команди, контроль ключових KPI органічних каналів (трафік, ліди, конверсія, продажі) та забезпечення їх виконання
Аналіз конкурентів, тестування нових підходів і переосмислення поточних механік роботи з органічною аудиторією
Що ми пропонуємо:
Гідна фінансова мотивація
Ваші скіли = рівень відповідальності і результатів = рівень ЗП+бонуси. Ми притримуємось цього рівняння, а тому щороку переглядаємо фінансову мотивацію співробітників. Якщо ви зростаєте, ваша посада та мотивація зростають разом із вами.
Гнучкий графік роботи
Повний ремоут або офіс з терасою в центрі Києва з безперебійним інтернетом. Офіційне працевлаштування, відпустки та лікарняні, повний бухгалтерський та юридичний саппорт.
Відсутність мікроменеджменту
Не рахуємо кількість годин за компʼютером — рахуємо ваші метрики та результати. Ретельно підбираємо людей в команду за цінностями GoIT, щоб забезпечити адекватну атмосферу для роботи та розвитку.
Професійне зростання та культура відвертості
Feedback Driven культура, прозора, відк
