Mobiteach — продуктова EdTech-компанія. З 2018 року ми створюємо мобільні застосунки для вивчення іноземних мов, якими користуються люди в різних країнах світу.
Зараз ми розвиваємо систему управління компанією та шукаємо Finance Manager, який допоможе оцінювати фінансові результати, ефективність інвестицій і можливості для зростання.
Про роль
Для нас фінанси — це основа для рішень. Нам важливо розуміти не лише скільки ми витратили, а й що отримали на вкладені ресурси та куди доцільно інвестувати далі.
Ви працюватимете безпосередньо з CEO та керівниками Product, User Acquisition, Operations, HR й інших напрямків.
Ваші задачі
Розвивати управлінську фінансову звітність: вести P&L, Cash Flow і Balance (управлінський баланс), а також відстежувати ключові фінансові показники.
Організовувати бюджетування, Plan/Fact аналіз і rolling forecast.
Аналізувати unit economics продуктів і маркетингових каналів.
Оцінювати ROI ключових ініціатив та інвестицій.
Будувати фінансові моделі й сценарії для управлінських рішень.
Аналізувати економічну ефективність напрямків і причини відхилень від плану.
Готувати для CEO та керівників висновки й рекомендації на основі даних.
Що для нас важливо
Від 3 років практичного досвіду у FP&A, управлінських фінансах або Business Finance.
Впевнена робота з P&L, Cash Flow, бюджетуванням, прогнозуванням, Plan/Fact аналізом, фінансовим моделюванням та ROI.
Сильний рівень Excel або Google Sheets.
Уміння пояснювати фінансові висновки зрозумілою мовою та перетворювати їх на конкретні варіанти дій.
Буде перевагою: досвід у digital, mobile, SaaS або subscription business; робота з CAC, LTV, ARPU/ARPPU, ROAS, payback та EBITDA; навички BI або SQL.
Вам буде цікаво в цій ролі, якщо ви
любите знаходити закономірності в цифрах і перевіряти припущення;
готові ставити складні запитання та аргументовано відстоювати свої висновки;
оцінюєте не лише витрати, а й віддачу від вкладених ресурсів;
пропонуєте можливі рішення разом із виявленими проблемами;
хочете впливати на бізнес-рішення та бачити результат своєї роботи.
Що пропонуємо
Часткову зайнятість — орієнтовно 15–20 годин на тиждень із чітко погодженими пріоритетами.
Віддалений формат і гнучкий графік; час спільних зустрічей узгоджуємо заздалегідь.
Погодинну ставку та окреме погодження роботи понад запланований обсяг.
Безпосередню співпрацю з CEO і керівниками напрямків та можливість впливати на фінансові рішення компанії.
