Ми TraffBand . Працюємо у глобальному iGaming: гіпотези → швидкі тести → реліз → масштаб. Прямо, по ділу, без токсичності.
Шукаємо SEO Team Lead, який не просто знає, як вивести сайти в топ, а й здатен вести команду до успіху, знаходити нові можливості для розвитку та формувати стратегічний напрямок. У нас не «сидять осторонь» — ти впливаєш на продукт від дослідження до релізу.
Твої виклики та зона впливу
Вести команду SEO‑спеціалістів: ставити цілі, координувати роботу, мотивувати та допомагати рости.
Будувати комплексні SEO‑стратегії для різних GEO: семантика, технічна оптимізація, посилальні профілі.
Проєктувати структуру сайтів: кластеризація запитів, перелінкування, intent‑matching.
Керувати контент‑пайплайном: постановка задач райтерам, редактура, AI‑сценарії з quality‑gate.
Масштабувати лінкбілдинг (outreach, купівля, агрегатори тощо) з чітким ризик‑менеджментом, координуючи внутрішній відділ Linkbuilding.
Проводити глибокі технічні аудити (indexability, CWV, лог‑аналіз, crawl budget) та ставити задачі девелоперам.
Моніторити ключові метрики, формувати гіпотези → запускати тести → робити rollout із прозорою звітністю.
Шукати нові можливості розвитку: аналіз конкурентів, ринку та трендів, щоб знаходити точки росту.
Звітність перед керівництвом по показникам.
Це метч, якщо ти маєш
4+ роки комерційного досвіду в SEO, включно з висококонкурентними нішами (iGaming, crypto, dating, entertainment).
Досвід управління командою. Сильні лідерські навички.
Глибокі знання контенту: семантика, брифи, редагування; масштабний AI‑контент із контролем якості.
Сильний бекграунд у лінкбілдингу: outreach, купівля, каталоги; розуміння інструментів PBN, GSA та ризиків.
Технічні навички: CMS, базові HTML/CSS/JS, редіректи, canonical, hreflang, Core Web Vitals.
Володіння ключовими інструментами: GSC, GA4, Ahrefs/Semrush, Screaming Frog/Netpeak Spider, Looker Studio.
Уміння працювати з кількома сайтами з різними профілями ризику та швидко масштабувати лінки.
Що ми пропонуємо
Конкурентна заробітна плата з прив’язкою до курсу USD та прозора система бонусів за високі результати.
Реальні можливості кар’єрного зростання: більшість наших керівників пройшли шлях із нуля — можливість стати частиною ТОП-менеджменту.
Оплачувана відпустка 25 робочих днів.
Повністю віддалена робота з опцією роботи в сучасному офісі у Варшаві або в коворкінгу у твоєму місті (витрати беремо на себе).
Постійний професійний розвиток: компенсація курсів англійської, персональний roadmap розвитку, компенсація професійних курсів.
Підтримка фізичного стану працівників: компенсація спортзалу, фітнесу і т. п; а також витрат на Medical check-up.
Підтримка ментального здоровʼя: компенсація витрат на психолога; безкоштовний внутрішній корпоративний коучинг.
Оснащення технічним обладнанням за потреби (ноутбук, зарядні станції).
Корпоративні подарунки для тебе та твоїх дітей.
Ти реально впливаєш на бізнес: ми завжди відкриті до ініціатив, твої ідеї можуть змінити компанію.
Гнучкий графік роботи (стартуємо між 09:00 і 11:00) та плаваюча обідня перерва.
Ефективний онбординг та підтримка: швидка адаптація нових співробітників.
Регулярні онлайн-тімбілдинги для підтримки командного духу.
Реферальні програми та регулярний перегляд винагород: ми цінуємо твої досягнення не на словах, а на ділі.
Процес відбору
Відгук
Рекрутинг співбесіда
Технічна співбесіда з Team Lead
Фінальна з Head of SEO
Якщо ти відчуваєш, що цей опис про тебе — кидай CV
