← Усі вакансії

Senior UI/UX Designer (Web)

13 бригада оперативного призначення НГУ «Хартія»
Місто:
Харків
Зарплата:
$560 - $1 700 на місяць
Рівень:
senior
Джерело:
jobs.dou.ua
Відгукнутись на вакансію →

ХТО МИ

Ми розробляємо систему управління життєвим циклом активів, яка забезпечує облік, контроль і прозорість руху майна підрозділів Корпусу — від його надходження до списання.

Це не простий інформаційний сайт і не типовий корпоративний кабінет.

У системі потрібно працювати зі складними процесами, великою кількістю даних, різними ролями користувачів і великою кількістю сценаріїв.

Тому нам потрібен дизайнер, який вміє перетворювати складність на зрозумілий інтерфейс.

КОГО МИ ШУКАЄМО

Senior UI/UX Designer (web) у команду розробки системи управління активами.

Нам потрібен дизайнер, який однаково добре розуміє UX і UI та може пройти весь шлях від складного бізнес-процесу до готового інтерфейсу.

Ви будете працювати безпосередньо з Product Owner та командою розробки: розбиратися в задачі, створювати рішення, перевіряти їх із користувачами та контролювати реалізацію.

Локація — Харків.

НАВІЩО ПОТРІБНА ЦЯ РОЛЬ

Коли в системі сотні об’єктів, десятки параметрів, різні ролі та складні правила, просто зробити «гарний екран» недостатньо.

Користувач має з першого погляду розуміти:

де він знаходиться;

що зараз відбувається;

які дані перед ним;

що він може зробити;

що станеться після його дії.

Саме цю складність ви будете допомагати прибирати за допомогою дизайну.

ЩО ВИ БУДЕТЕ РОБИТИ

Проєктувати продукт

проєктувати веб-інтерфейси системи управління активами;

перетворювати складні процеси обліку на зрозумілі користувацькі сценарії;

працювати з вимогами бізнес-аналітиків;

створювати user flows, wireframes, прототипи та фінальні макети;

перевіряти запропоновані рішення з користувачами;

проєктувати складні інтерфейси для роботи з даними.

Розвивати дизайн-систему

створювати та підтримувати компоненти;

працювати з Variables;

використовувати design tokens;

формувати правила використання компонентів;

розвивати єдину дизайн-систему для всього продукту;

підтримувати послідовність інтерфейсу на різних сторінках і в різних сценаріях.

Працювати з командою

тісно взаємодіяти з Product Owner;

передавати готові макети в розробку;

пояснювати логіку дизайнерських рішень;

перевіряти реалізований функціонал;

знаходити розбіжності між дизайном і реалізацією;

разом із командою знаходити компроміси між UX, технічними можливостями та потребами продукту.

КОГО МИ ШУКАЄМО

Обов’язково

4+ роки комерційного досвіду в UI/UX дизайні веб-продуктів;

досвід роботи з SaaS, B2B або внутрішніми системами;

впевнене володіння Figma;

Auto Layout, Variables, Components, Interactive Prototypes;

досвід створення та розвитку дизайн-систем і UI-кітів;

розуміння та практичне використання design tokens;

досвід проєктування складних інтерфейсів;

знання UX-підходів: user flows, інформаційна архітектура, wireframes, usability testing;

досвід роботи з адаптивним дизайном;

розуміння основ доступності за WCAG;

практичний досвід використання AI-інструментів у дизайні;

портфоліо з релевантними кейсами — обов’язково.

AI — ЧАСТИНА РОБОТИ

Ми очікуємо, що сучасний дизайнер використовує AI не як модний додаток, а як робочий інструмент.

У роботі можуть використовуватися AI-інструменти для:

створення та перевірки прототипів;

дослідження;

генерації UI-рішень;

пошуку та перевірки варіантів.

При цьому AI не замінює дизайнерське мислення.

Ви маєте розуміти, чому конкретне рішення працює для користувача, а не просто вміти його згенерувати.

ЯКОЮ ЛЮДИНОЮ ТРЕБА БУТИ

Нам важливо, щоб ви:

були уважними до деталей;

мислили системно та структурно;

могли аргументовано захистити своє дизайнерське рішення;

конструктивно сприймали фідбек;

не боялися сказати, що запропоноване рішення не працює;

могли швидко зануритися у складну предметну область;

були готові розбиратися не тільки в інтерфейсі, а й у процесі, який за ним стоїть.

ЯК ВИ БУДЕТЕ ПРАЦЮВАТИ

Ви не отримуватимете задачу за принципом:

«Ось технічне завдання. Намалюй три екрани».

Спочатку потрібно буде зрозуміти, що саме робить користувач і чому.

Потім — розібрати процес, поставити запитання

Схожі вакансії

З блогу Trackr

Усі статті →

Знайдено через trackr.help/jobs · Канал: @trackrhelp · Бот для персональних сповіщень: @trackrhelpBot