← Усі вакансії

Retention Lead (iGaming)

Рівень:
lead
Джерело:
djinni.co
Відгукнутись на вакансію →

Шукаємо досвідченого Retention Lead, який будуватиме та розвиватиме систему утримання гравців. Нам потрібна людина з практичним досвідом у iGaming , яка вміє самостійно створювати комунікаційні ланцюжки, розуміє логіку їхньої роботи, прогнозує очікуваний ефект і оцінює фактичний результат.

Що потрібно робити:

Формувати retention-стратегію для ринків Латинської Америки, зокрема Бразилії та Мексики.

Працювати з базою гравців: сегментувати її за поведінкою, етапом життєвого циклу, активністю та джерелом трафіку.

Аналізувати поведінку гравців, досліджувати тенденції та виявляти причини відтоку.

Створювати й запускати автоматизовані комунікаційні ланцюжки: від онбордингу та повторного депозиту до утримання й реактивації.

Визначати для кожного ланцюжка цільову аудиторію, тригери, канали, частоту комунікацій та умови завершення.

Формулювати гіпотези, прогнозувати результат і визначати критерії успіху до запуску.

Тестувати сценарії взаємодії, повідомлення, пропозиції та бонусні механіки.

Оцінювати ефективність кампаній за допомогою A/B-тестів і контрольних груп, враховуючи витрати на бонуси та комунікації.

Відстежувати retention, churn, частоту повторних депозитів, реактивацію та LTV; знаходити можливості для покращення цих показників.

Координувати реалізацію retention-ініціатив із маркетингом, аналітиками, продуктовою командою та дизайнерами.

Що для нас важливо:

Від 1,5 року досвіду на аналогічній позиції в Gambling із самостійною відповідальністю за retention-напрям або ключові retention-проєкти.

Досвід роботи з ринками Латинської Америки, зокрема Бразилією та Мексикою.

Досвід роботи з гравцями з різних джерел і типів трафіку та розуміння відмінностей у їхній поведінці.

Практичний досвід створення та впровадження механік утримання й реактивації.

Досвід роботи з CRM-системами: сегментація, налаштування тригерів, автоматизація кампаній та аналіз результатів.

Уміння пояснити, чому обраний сценарій має спрацювати, на який сегмент він розрахований і як перевірити його ефективність.

Розуміння бонусної економіки та впливу retention-активностей на прибутковість бізнесу.

Англійська мова на просунутому рівні.

Що пропонуємо:

Можливість впливати на retention-стратегію та результати бізнесу.

Команду для спільної реалізації ідей.

Оплату в іноземній валюті або з прив’язкою до неї.

Віддалену роботу з гнучким графіком.

Схожі вакансії

З блогу Trackr

Усі статті →

Знайдено через trackr.help/jobs · Канал: @trackrhelp · Бот для персональних сповіщень: @trackrhelpBot