Шукаємо System Architect системи найму, який здатний побудувати архітектуру рекрутингового процесу, що гарантує 100% укомплектованість R&D-команди ще до старту активних продуктових релізів.
Ваш фокус уваги:
Methodology Development: Розробка інноваційних інструментів залучення та методик оцінки Hard & Soft скілів для R&D-спеціалістів (дослідників, архітекторів, інженерів), що мінімізують помилки при наймі.
Recruitment Lifecycle: Організація та методичний контроль повного циклу найму на Hard-to-fill позиції, впровадження наскрізної аналітики та виведення метрики Time to Fill на рівень до 14 днів.
Process Automation: Формування бездоганної інфраструктури — повна автоматизація ATS-воронки, ліквідація рутинних операцій рекрутерів та побудова кастомних дашбордів звітності.
Deep Analysis & Predictive Sourcing: Глибока аналітика ринку праці, аналіз конкурентів, впровадження методології Talent Mapping та формування пулу кандидатів «на випередження» (Forecast recruitment).
Cross-functional Collaboration: Тісна взаємодія з внутрішніми замовниками (R&D Directors, Tech Leads) для синхронізації вимог, а також спільна робота з маркетингом над розвитком бренду роботодавця в Engineering community.
Наші очікування від спеціаліста:
Досвід: Від 3 років успішного досвіду управління рекрутингом (Team Lead / Head of Recruitment) виключно в R&D, Tech або продуктових компаніях.
Експертність: Глибоке розуміння специфіки інженерних кадрів, володіння інструментами Executive Search & Headhunting, вміння ухвалювати рішення на основі цифр та фактів.
Mindset: Ми шукаємо архітектора системи найму, який розуміє мову бізнесу та технологій, мислить метриками і прагне створювати стратегію, а не просто закривати позиції за шаблоном.
Умови, які ми створили для вас:
Security: Офіційний контракт (КЗпП) та бронювання фахівців з першого місяця роботи. Робота у локації з облаштованим сучасним укриттям.
Promotion: Прозора модель професійного зростання (вертикальний та горизонтальний ріст), профільне навчання та участь у стратегічних оборонних проєктах.
Social Package: Бронювання, оплачувані відпустки та лікарняні.
Support: Якісний онбординг із менторською підтримкою та юридичний супровід з питань військового обліку.
Comfort: Корпоративне харчування, зони відпочинку та сучасний офіс у зручній локації (10 хв від метро).
Якщо ви готові брати відповідальність за якість технологічних рішень, що наближають нашу перемогу — надсилайте відгук з вашим резюме та номером телефону!
