Копірайтер це той, хто перетворює бриф на тексти, які продають, утримують увагу і ведуть користувача до дії. Тебе шукають агенції, продуктові команди, e-commerce, медіа та B2B-стартапи, які хочуть, щоб тексти приносили цифри, а не просто заповнювали сторінку. Цей шаблон допоможе показати твоє портфоліо, тон голосу і вплив на метрики так, щоб рекрутер відкрив його і дочитав до кінця.
Бери будь-яке формулювання за основу. Замість прикладових цифр підставляй свої.
Орієнтири на 2024–2025. Діапазон залежить від досвіду і рівня.
Так, без прикладів текстів навіть на джуніорську позицію не покличуть. Зроби 3-5 кейсів: можеш переписати реальні лендинги брендів, які тобі подобаються, і пояснити, чому твоя версія краща.
Грамотність це база, її очікують за замовчуванням. А ось вміння писати так, щоб людина клікнула, підписалась або купила, відрізняє копірайтера від просто автора.
Сенс є, але роль змінилася. Тепер цінують не швидкість набору, а вміння поставити завдання моделі, відредагувати її вивід і додати те, чого вона не знає: бренд, контекст, інсайти аудиторії.
Опиши обсяг і тип роботи: скільки текстів, який формат, для якої аудиторії. Додай якісні результати, наприклад згадки в медіа, відгуки клієнта або зростання активності в коментарях.