Привіт, ми — Brainstack, українська мультипродуктова IT-компанія.
Якщо ти шукаєш простір можливостей для постійного масштабування і любиш задачі із зірочкою — тоді тобі до нас. Тут ти знайдеш виклики, які допоможуть реалізувати твої амбіції, створити профітні бізнеси без ілюзій і перетворити ідеї на успішні IT-продукти. А команда тебе завжди підтримає і не залишить наодинці з челенджами.
У нашому портфоліо — mobile- та web-застосунки і сервіси з мільйонною аудиторією, що охоплюють різні ніші: Health & Wellness, Mental Health, Astrology, AI, Utilities, Parental Control. А також розвиваємо власний R&D-центр.
Шукаємо Senior User Acquisition Manager, який драйвитиме зростання продукту в ніші Astrology.
Що на тебе чекає:
→ Можливість швидкого зростання до Lead UA та повна відповідальність за напрям User Acquisition (стратегія, підходи, ключові рішення);
→ Високий рівень автономії без мікроменеджменту та можливість впливати на результат;
→ Команда, яка активно працює з AI та автоматизаціями: постійні експерименти, власні інструменти та пошук нових точок росту;
Про тебе:
3+ роки досвіду на позиції User Acquisition Manager;
Досвід управління великими бюджетами (від $500K+) на Tier 1 ринках;
Глибока експертиза щонайменше в одному з каналів: Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads або Snapchat Ads;
Впевнена робота з великими обсягами даних та їх аналіз;
Досвід проведення A/B-тестування (креативи, аудиторії, біддинг, лендинги), включаючи дизайн експериментів та інтерпретацію результатів;
Досвід роботи з підписочними продуктами, орієнтованими на Tier 1 ринки — обов’язковий;
Розуміння web-to-web закупівлі — обов’язкове;
Бажання розвиватися та працювати з кількома трафік-каналами.
Про твої задачі:
Розробка та реалізація UA-стратегії для Web у Meta, Snapchat, TikTok etc;
Побудова мульти-маркетингу: визначення оптимального балансу між каналами (Meta, Google, TikTok, Snapchat, Pinterest та ін.);
Планування, запуск, щоденна оптимізація та масштабування кампаній під чіткі KPI (CAC/CPA, ROAS/ROMI);
Аналіз та тестування: проведення A/B тестів на різних етапах воронки продажів: від кліків до конверсій, аналіз ефективності креативів та налаштування кампаній для покращення результатів;
Співпраця з креативною командою: спільна робота над створенням та адаптацією креативів під різні формати та аудиторії;
Робота з продуктовою командою над створенням воронок, які конвертують;
Автоматизація закупки: правила/скрипти/Bir.ch/ мінімізація рутини;
Конкурентний research та пошук точок росту: нові аудиторії, плейсменти, бандли, креативні підходи;
Твій шлях до позиції:
[HR Interview > Tech Interview> (Test Task) > Final Interview > Job Offer]
Щоб зосередитись на головному та реалізовувати свій потенціал — важливо мати зручні умови. Тому ми подбали про все: від можливостей для зростання до речей, які просто роблять щоденну роботу комфортнішою.
Щоб зростати:
Ми підтримуємо твої амбіції і прагнення до нового:
розвиваємо лідерів у нашій Brainstack Leadership School — авторській системі навчання для менеджерів;
покриваємо професійне навчання: курси, сертифікації, тренінги;
якщо без іноземної мови ніяк — компенсуємо і її;
оплачуємо участь у профільних конференціях, івентах і мітапах;
надаємо доступ до електронної бібліотеки;
і не забуваємо про регулярний перформанс-рев’ю, щоб бачити твій прогрес.
Щоб працювати комфортно:
Маєш усе для фокусу на головному:
гібридний формат, де ти обираєш, як працювати — ремоут чи з офісу;
pet-friendly офіс у центрі Києва, відкритий 24/7;
сніданки та перекуси в офісі;
сучасна техніка;
працевлаштування через ФОП;
конкурентна винагорода, що відповідає твоїм навичкам і досвіду.
Щоб залишатися в ресурсі:
Піклуємося не лише про результати:
21 день відпустки та вихідні на національні свята;
100% оплачувані лікарняні;
медичне страхування після випробувального терміну;
щоквартальні тимбілдинги;
внутрішні клуби за інтересами (Running Club, Booking Club, Cooking Club);
підтримка колег та їхніх рідних,
