Привіт, Я Роман, Founder і СЕО рекрутингової компанії Rocket Recruiters.
Ми зростаємо, тому шукаємо ще одного рекрутера до нашої команди.
Ми дуже прискіпливо відбираємо клієнтів, тому працюємо тільки з компаніями, які знають чого хочуть, платять вчасно і мають стійке бажання знайти професіоналів, в чому ми їм і допомагаємо.
Це українські компанії, але інколи ми беремо і закордонні проєкти, де власники українці.
Нам варто познайомитись, якщо ви вмієте шукати "правильних" людей відповідно до наданого портрету. Розумієте, що рекрутингова агенція частіше за все працює зі складними вакансіями, різними сферами і готові до цього. Вмієте працювати системно та будувати екологічні і дружні робочі стосунки.
Гарантую повагу, культуру Without Bullshit: пряме спілкування, чесність, прозорість у процесах, фокус на результатах, мінімальну бюрократію і можливість зростати всередині та заробляти відповідно до результатів роботи.
Відповідь на дивне, але часте питання: "ДА, ми виділяємо бюджет на маркетинг вакансій і публікуємо їх в усіх можливих платних джерелах."
Для того, щоб почати комунікувати, ви:
Маєте якісний досвід роботи рекрутером від року з non-tech вакансіями.
Вільно володієте українською мовою, знаєте англійську на рівні А2, і готові її покращувати - це дасть більше можливостей.
Не маєте мовної упередженості до українців, які спілкуються російською.
Можете скласти портрет кандидата і карту пошуку з різними джерелами.
Маєте відмінні комунікаційні навички і любите письмову і усну комунікацію.
Ви є майстром копірайтів
Використовуєте ШІ для пришвидшення роботи
Постійно навчаєтесь та розвивались, як рекрутер. Маєте високий рівень інтелекту і грамотності.
Маєте високий рівень теоретичних знань з рекрутингу, емпатію та пристрать до професії.
Які у вас будуть задачі?
Закриття non-tech вакансій різного рівня і складності
Брати участь в комунікації з клієнтами (бриф, опис та відправка кандидатів, збір зворотнього звʼязку)
Вести базу кандидатів в HURMA (recruitment ATS)
P.S. (не хвилюйтесь, якщо ви ніколи не шукали CFO і не знаєте за що він відповідає, така вакансія піде не вам в роботу. Все відбуватиметься поступово, відповідно до вашого досвіду та впевненості.
Що ви отримаєте:
💵 Заробітну плату — $1000–2000+ Складається з фіксованої ставки 250-500$, яка залежатиме від кваліфікації та досвіду і прозорого зрозумілого бонуса (це вже на зустрічі розкажу):
20–30% від місячної ЗП кандидата.
🏡 Повністю віддалена робота
Графік роботи: ПН-ПТ, 8 годин на день з можливістю гнучкого початку робочого дня.
Можливість взяти 12 day-off без лікарняного та записок від мами.
Бюджети на закриття вакансій (оплата платформ для пошуку, профільних груп)
Досвід роботи з різними цікавими вакансіями.
Кейси, з якими ви швидко зможете просуватись по рівнях рекрутингу, піднимете свою вартість на ринку зі швидкістю х3, можливість очолити команду рекрутерів.
Якщо відчуваєте метч - надсилайте резюме. Прошу відгукатись тільки самостійних емоційно зрілих людей, які кайфують від свободи і не потребують кожного дня додаткової мотивації від керівника.
Відгукайтесь на вакансію, обовʼязково вказавши Telegram нікнейм.
Наш сайт: https://rcr.agency/
