Ми — динамічний холдинг, який цінує гнучкість та заохочує твої інноваційні ідеї для покращення продуктів і процесів. Ми використовуємо передові технології для розвитку продуктів, що дає тобі можливість здобути безцінний досвід у швидкозмінній сфері.
У нашому холдингу є всі умови для кар’єрного зростання: щодня ми стаємо більше і сильніше, а ти маєш шанс сформувати свою майбутню роль і стати лідером будь-якого напряму.
Наразі шукаємо People Experience Specialist в HR команду — людину, яка допоможе розвивати корпоративну культуру, організовувати внутрішні ініціативи та створювати позитивний досвід співробітників.
Що буде у зоні відповідальності:
Корпоративні активності та програми визнання
Організація привітань співробітників із днями народження, річницями роботи та іншими важливими подіями.
Координація корпоративного мерчу та брендованих подарунків.
Створення персоналізованих подарунків і приємних моментів для команди.
Планування та організація внутрішніх онлайн та офлайн заходів: тімбілдингів, свят, тематичних активностей, майстер-класів та благодійних ініціатив.
Організація міжнародних конференцій та відряджень
Організація участі команди у міжнародних конференціях.
Бронювання квитків, готелів, реєстрацій та координація всіх організаційних питань.
Employee Experience та корпоративна культура
Розвиток корпоративної культури та підтримка цінностей компанії.
Запуск і розвиток внутрішніх ініціатив для співробітників (книжковий клуб, спортивні активності, coffee breaks та інші формати).
Пошук нових ідей для покращення досвіду співробітників.
Регулярна взаємодія з командами для збору зворотного зв’язку та покращення внутрішніх процесів.
Участь у брейнштормах HR команди та реалізації HR-проєктів.
Внутрішні комунікації
Ведення внутрішніх каналів комунікації.
Підготовка та публікація корпоративних новин, анонсів та інших внутрішніх комунікацій.
Інформування співробітників про важливі події, зміни та HR-ініціативи.
Office Management
Забезпечення життєдіяльності офісу (замовлення води, смаколиків, взаємодія з постачальниками тощо).
Організація пропусків та біометрії.
Ми будемо раді познайомитися, якщо ти:
Маєш від 1,5 року досвіду на позиції People Experience Specialist, HR Specialist, Office Manager, Event Manager, Happiness Manager або суміжній ролі.
Маєш досвід організації корпоративних заходів, роботи з employee experience або розвитку корпоративної культури.
Любиш комунікацію та легко знаходиш спільну мову з людьми.
Маєш сильні організаційні навички та вмієш координувати кілька задач одночасно.
Самостійно приймаєш рішення та доводиш задачі до результату.
Генеруєш нові ідеї та прагнеш постійно покращувати досвід співробітників.
Комфортно працюєш у динамічному середовищі та швидко адаптуєшся до змін.
Хочеш розвиватися у сфері People Experience, корпоративної культури та employer branding.
Що ми пропонуємо:
Стабільність і конкурентну оплату.
Індивідуальні бонуси на здоров’я, хобі, обладнання та робочого простору, та інше — усе для твого комфорту.
Безкоштовні корпоративні курси англійської мови.
Динамічне та гнучке середовище, де цінують нові підходи та інновації.
24 дні оплачуваної відпустки, необмежені лікарняні, додаткові вихідні.
Формат роботи — 2 дні на тиждень — офіс в Києві, решта — віддалено.
Можливість рости у FinTech та розвиватись в будь-який напрямок.
Корпоративна культура, якою ми пишаємося:
Ніякої бюрократії: Все просто та прозоро, щоб бути максимально ефективними.
Свобода приймати рішення: Ми довіряємо твоїм навичкам, щоб ти робив(ла) важливий внесок у розвиток компанії.
Довіра до твоєї експертизи: Ми цінуємо твої знання і даємо тобі простір для самостійної роботи.
Відчуття стартапу: У нас швидкий темп та при цьому твої ідеї набувають життя швидко.
Спілкування з керівництвом: Політика відкритих дверей для C-level — завжди на зв’язку.
Професійний розвиток та нетворкінг: Твій розвиток для нас — пріоритет, як і можливості для навчання та розвитку.
Чесна, відкрита команда, як
