Привіт! Ми рекрутингова агенція talanovyti. Зараз допомагаємо нашому партнеру — міжнародній групі компаній у сфері логістики та e-commerce — знайти Chief International Product Officer для розвитку продуктів на закордонних ринках.
Компанія вже має представництва у 13 країнах Європи (Польща, Німеччина, Чехія, Литва та інші), а також розвиває напрямок у США, і зараз виходить на новий етап — масштабування продуктової стратегії та побудову незалежних доходів на цих ринках, з подальшим розвитком нових напрямків. У зв’язку з цим шукаємо CPO, який очолить продуктовий розвиток за кордоном.
Чому це крута можливість:
Ти прийдеш не в проєкт з нуля, а в компанію з уже розвиненою мережею присутності в Європі і зможеш будувати на цій базі повноцінну продуктову стратегію та нові точки зростання.
Пряме підпорядкування директору з розвитку бізнесу та високий рівень довіри й автономії у прийнятті рішень.
Масштаб: власна команда розробки (до 50 людей) та ресурси для швидких експериментів і пілотів.
Компанія — один із лідерів галузі з сильними позиціями на рідному ринку, що дає міцний фундамент для міжнародної експансії.
Це роль на перетині продукту, CX та бізнес-стратегії — можливість вплинути на те, як мільйони користувачів у Європі і взаємодіють із сервісом.
Ти станеш тим, хто формує наступний етап зростання компанії на закордонних ринках — досвід, що масштабується разом із тобою.
Твої майбутні задачі:
Розробити та реалізовувати 3—5-річну продуктову стратегію компанії для виходу і зростання на 15+ міжнародних ринках, визначивши 5–7 ключових продуктів для кожного регіону.
Керувати продуктовою розробкою — у підпорядкуванні команда розробки (development team) до 50 людей, яку виділено саме під міжнародний напрямок. Це не команда продакт-оунерів: продуктовий беклог і roadmap ти формуєш самостійно. Завдяки власній виділеній команді розробки матимеш можливість змінювати продуктові й клієнтські процеси та всі необхідні ресурси для реалізації стратегії.
Забезпечити безшовну роботу продукту на всіх платформах (Web, iOS, Android) та інтеграцію з платіжними провайдерами й логістичними партнерами.
Впровадити чіткий продуктовий цикл: від ідеї до вимірюваного результату (Idea → Discovery → Delivery → Measurement), із data-driven підходом до рішень (A/B тестування, дашборди метрик).
Монетизувати продукти та розвивати нові джерела доходу — партнерські B2B-програми, marketplace, комісійні моделі.
Проводити глибокий research клієнтського досвіду та підвищувати NPS на всіх ринках присутності.
Сформувати playbook виходу на нові ринки (market entry → growth → scale) і масштабувати продукт на нові країни.
Вибудовувати клієнтський досвід (Customer Experience) у C2C-сегменті — пріоритетний напрямок доходу компанії, більший за B2C.
Взаємодіяти з суміжними напрямками бізнесу для інтеграції продуктових рішень.
Твої перші цілі на позиції:
Протягом перших місяців — глибоко зануритися в продукт і ринок, сформувати перші гіпотези моделі росту, які згодом ляжуть в основу playbook’а виходу на нові ринки.
Швидко протестувати ключові гіпотези на практиці через пілотні запуски.
Зробити висновки за результатами пілотів і підготувати план масштабування найуспішніших напрямків — це стане першим кроком до довгострокової продуктової стратегії компанії.
Що ми шукаємо в тобі:
5+ років на керівних позиціях, з них 3+ роки на позиції CPO/VP Product.
Досвід у релевантних доменах: маркетплейси, мобільні застосунки, особисті кабінети, ретейл або e-commerce; досвід із логістичними продуктами — суттєва перевага.
Розуміння роботи з клієнтським досвідом (CX), сервіс-дизайном.
Досвід роботи з міжнародними продуктами (від 100k MAU)(
Готовність до гібридного формату та відряджень по Європі.
Підприємницький підхід, самостійність, вміння працювати в умовах невизначеності.
Рівень англійської мови С1.
Що пропонуємо:
Ставка + квартальний бонус.
Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії згідно із законодавством країни перебування
Гібридний формат роботи в одному з
