Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.
Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.
Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.
Зараз ми в пошуку Backend Team Lead.
Для нас важливий досвід:
Від 1 року досвіду на лідерських посадах у командах розробки із сильними навичками управління людьми, командою та ефективної комунікації.
«Граючий тренер» — легко можеш очолити команду, але не цураєшся робити таски руками.
5+ років комерційного досвіду розробки на backend позиції.
Досвід роботи з PHP (Symfony) / Go, або стрімке бажання працювати з цим стеком.
Знання: SOLID, DDD, Microservices, Layered Architecture, GoF patterns, Clean Code.
Робота з реляційними СУБД (MySQL тощо).
Досвід роботи з чергами (RabbitMQ та інші).
Базові знання Kubernetes.
Ключові виклики, які будуть стояти перед тобою:
Керівництво, координація та розвиток команди backend розробників;
Відповідальність за розробку в крос-функціональній команді MarTech, яка створює технічні рішення для маркетингу;
Найм та формування команди;
Співпраця зі стейкхолдерами;
Забезпечення високої якості коду та дотримання найкращих практик розробки у команді;
Взаємодія з суміжними командами з метою покращення взаємодії компонентів системи та оптимізації процесів;
Впровадження AI-підходів та технологій у процеси команди — від автоматизації рутини до нових продуктових рішень;
Покращення коду, архітектури, сервісів та підходів до розробки.
У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:
SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.
Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.
Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!
